为进一步规范劳务派遣用工行为，切实加强劳务派遣单位的监管，更好地指导劳务派遣单位规范经营，营造公平、竞争、有序的就业环境，促进灵璧县人力资源市场健康有序发展，市人社局劳务派遣用工专项检查组，深入灵璧县就劳务派遣用工情况进行专项检查。

 

　　市人社局检查组一行首先听取劳务派遣用工情况专项检查工作汇报，了解劳务派遣单位监管中遇到的难点和堵点问题，并现场解答了劳务派遣工作中的疑惑。同时，检查组一行查看我县劳务派遣用工情况专项检查相关台账，座谈交流劳动关系与调解仲裁相关工作，并提出了意见和建议。随后，市人社局检查组一行实地检查了安徽前卫保安服务有限公司等几家劳务派遣单位，就劳务派遣单位基本经营情况、制度建设、经营范围、用工情况等多方面进行调研。调研过程中，一是向企业和员工宣传劳务派遣相关规定，规范劳动用工行为。二是检查组就劳务派遣单位遇到的问题和政策法规进行了现场解答。三是强调劳务派遣单位要严格开展工作，不断细化劳务派遣用工的规定，明确劳务派遣单位与用工单位的法律责任，引导劳务派遣单位和用工单位在劳务派遣协议中作出更加详细具体的约定，全面保障劳务派遣员工的合法权益。

 

　　下一步，灵璧县人社局将结合此次调研指导，切实把劳务派遣单位监管工作落到实处，不断规范劳务派遣单位的用工行为，积极维护派遣员工的合法权益，进一步推进劳务派遣工作的健康有序开展。